5月8日，记者从龙岗法院获悉，近日该院坂田法庭通过调解，将一桩涉6名工人10万余元工资的劳动争议纠纷彻底化解在了萌芽状态。
4月28日是“五一”假期前最后一个工作日，下午3时许，某公司6名工人来到坂田法庭，称所在公司已经倒闭，资不抵债，尚拖欠着他们的10万余元工资，而公司当时正在搬离，企图逃避债务。工人们请求法庭采取紧急措施保护其合法权益。
人去楼空的办公室坂田法庭刘庭长立即对情况进行了核查。就在几十分钟前，6名工人向龙岗区劳动人事争议仲裁委员会申请了劳动仲裁，仲裁委受理申请之后指引他们马上去到法院申请诉前保全。获悉情况后，刘庭长当即指令法庭立案室先行立财保案件，并亲自与两名法官组成合议庭，作出保全的民事裁定书，随即交由法庭执行组赶赴现场进行保全
法庭执行人员到达现场后，发现该公司大部分办公设备已被搬走，还有一批供应商正等在现场讨要货款。执行法官一边向供货商释法，告知其维权的合法途径，一边迅速联系该公司所在办公楼的物业管理处，得知还有搬运设备的车辆正准备从停车场离开，执行法官立即前往停车场成功将其拦截。在执行法官对该公司财产进行清点查封的过程中，该公司负责人曾组织多人极力阻挠，但经执行法官耐心释法并告知相应法律后果，最终转变态度，与6名工人进行协商。
法官到涉事企业现场进行清点查封法官经过近两个小时的协调，终于促成双方达成一致意见。该公司当场结清了6名工人的全部工资，工人们随后向龙岗区劳动人事争议仲裁委员会申请撤案，这宗劳动争议纠纷就此完全化解。
